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5月9日，，，，，，公司召开警示教育暨5月清静环保事情会，，，，，，公司总司理杨四友主持聚会。。。。。。

会前，，，，，，连队4名“三违”职员作磨练讲话；；；；；；；；通防队和通防部认真人就4月份瓦斯（一氧化碳）重大清静危害管控步伐落实不到位作磨练讲话；；；；；；；；与会职员集中寓目曲靖市煤矿“三违”事故警示教育。。。。。。

聚会深入学习贯彻习近平总书记关于清静生产主要叙述、4月29日习近平对辽宁辽阳市白塔区一饭店火灾事故主要指示精神和5月4日习近平对贵州毕节市黔西市游船倾覆事故主要指示精神；；；；；；；；贯彻落实煤矿行业监察羁系和集团相关文件精神，，，，，，以及近期煤矿事故转达；；；；；；；；总结公司4月份清静环保、清静生产标准化管理系统、“一通三防”和瓦斯治理、机电运输及消防等事情开展情形，，，，，，深入剖析保存问题，，，，，，安排安排下一阶段重点使命。。。。。。

聚会要求，，，，，，一要强化反“三违”，，，，，，筑牢清静防地。。。。。。要一连深入开展反“三违”专项行动，，，，，，将信息调理远程智能监控抓“三违”和全员加入反“三违”相团结，，，，，，通过明确标准、压实责任、严酷审核、头脑帮教等步伐，，，，，，对违规作业“零容忍”，，，，，，杜绝幸运心理，，，，，，构建“不敢违、不可违、不想违”的优异清静气氛。。。。。。二要强化清静管理，，，，，，以铁腕手段压实清静责任。。。。。。要深刻罗致近期煤矿事故案例，，，，，，认真反思事情职责和事情态度，，，，，，高度重视瓦斯“三超三异常”情形，，，，，，强化现场管理，，，，，，强化重大清静危害管控，，，，，，强化制度、步伐落实到位，，，，，，压实带班责任，，，，，，确保井下1910综采事人情、1807、1809掘进、瓦斯抽采等高危害作业环节“有人管、管得住、管得好”。。。。。。三要强化“六型”班组建设，，，，，，夯实清静基础。。。。。。通过一直完善清静制度，，，，，，增强培训教育，，，，，，营造清静文化，，，，，，强化监视管理，，，，，，持之以恒增强“六型”班组建设，，，，，，构建“班组有活力、管理有章法、执行有力度、立异有效果”的下层班组管理系统，，，，，，实现从“履历管理”向“科学管理”“智慧管理”跨越，，，，，，一直夯实煤矿清静基础。。。。。。四要强化应急实战准备，，，，，，提升应急处置惩罚能力。。。。。。要增强雨季“三防”管理，，，，，，起劲开展汛期水害等应急演练，，，，，，磨练排水系统和职员撤离预案有用性，，，，，，储备富足应急物资，，，，，，确保极端天气停电应急步伐、停产撤人指令落实到位，，，，，，做到“宁愿备而不必，，，，，，不可用而无备”。。。。。。

聚会强调，，，，，，一要提高政治站位，，，，，，筑牢头脑防地。。。。。。要以政治的高度深刻熟悉清静生产是企业生长的底线，，，，，，牢靠树立“瓦斯超限就是事故”“防超限就是防事故”的理念，，，，，，将提防瓦斯超限作为阻止瓦斯事故的要害环节，，，，，，对瓦斯、一氧化碳超限管理不到位、熟悉不深刻、剖析不透彻、步伐不得力、头脑麻不不仁的职员，，，，，，开展头脑作风整理，，，，，，严肃追责问责。。。。。。二要增强隐患排查，，，，，，强化危害管控。。。。。。紧盯重点领域、重点环节、重点部位开展隐患专项排查，，，，，，精准识别危害，，，，，，动态清零隐患。。。。。。三要压实责任链条，，，，，，完善制度系统建设。。。。。。落实全员清静生产责任制，，，，，，明确责任到人，，，，，，推进“矿井、部室、连队、班组、职工”五级责任系统；；；；；；；；一直完善清静环保管理制度，，，，，，通过自检自查自纠，，，，，，纠偏扶正，，，，，，健全制度规范。。。。。。四要增强职工人文眷注，，，，，，构建多条理康健服务系统。。。。。。高度重视职工心理心理康健，，，，，，围绕心理心理康健、家庭联动、职业生长、手艺赋能、制度包管五大焦点维度，，，，，，团结煤矿行业特殊性与最新管理趋势，，，，，，将形成系统化、精准化实验系统，，，，，，通过心理康健精准干预、职业生长路径设计、眷属协同管理、智能康健管理等步伐，，，，，，构建“组织有温度、管理有精度、职工有归属感”的清静生态，，，，，，最终实现从“清静生产”到“定心生产”的跨越。。。。。。

公司向导、驻矿清静员、各部分正、副职、各连队队长和相关管技职员计41人参会。。。。。。